Social Media & Community Outreach Manager in Berlin von User Rights GmbH gesucht

User Rights GmbH in Berlin sucht nach einer engagierten Manager:in (m/w/d) für Social Media & Community Outreach, um unser Marketing, insbesondere auf Social Media, aufs nächste Level zu bringen. Wenn du leidenschaftlich an den Schutz der Grundrechte auf Social Media glaubst und es liebst, innovative Wege zu finden, um mit einer Community zu interagieren, dann könnte das deine Chance sein!

In einer Welt, in der Inhalte häufig zu Unrecht gesperrt werden, spielt User Rights eine entscheidende Rolle. Unser Ziel ist es, Nutzerrechte zu stärken und auf Missstände aufmerksam zu machen. Der/die Manager:in wird dafür verantwortlich sein, kreative Kampagnen zu entwickeln, die unsere Werte und Mission effektiv kommunizieren. Das bedeutet, dass du mit verschiedenen Plattformen jonglierst und ein Auge für Trends hast, um unsere Reichweite zu maximieren.

Hey, bist du jemand, der mit einem klaren Kopf denkt und gleichzeitig empathisch ist? Perfekt! Wir suchen nach einer Person, die nicht nur strategisch plant, sondern auch in der Lage ist, direkt mit unserer Community zu kommunizieren und Feedback ernst zu nehmen. Deine Aufgaben werden auch das Monitoring von Kampagnen und das Auswerten von Engagement-Daten umfassen, damit wir besser verstehen, was bei unserem Publikum ankommt.

Wenn du also eine starke Online-Präsenz aufbauen möchtest und bereit bist, einen Unterschied zu machen, dann bewirb dich bei User Rights! Dein kreativer Input und deine Leidenschaft werden entscheidend sein, um die Stimmen der User zu verteidigen und das Bewusstsein für Grundrechte zu schärfen. Und vergiss nicht: Dein Engagement kann den Unterschied ausmachen!

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Vollständige Stellenbeschreibung

Manager:in (m/w/d), um unser Marketing, insbesondere auf Social Media, aufs nächste Level zu bringen und User Rights…User Rights setzt sich für den Schutz von Grundrechten auf Social Media ein. Wenn Inhalte zu Unrecht gesperrt

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Veröffentlichungsdatum

Tue, 28 Apr 2026 22:27:01 GMT

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